Boelen Advies logo
Boelen Advies logo
Manager Precision Parts Production - Kusters Precision Parts

Manager Precision Parts Production - Kusters Precision Parts

In het kort

Wil je graag je loopbaan voortzetten bij een succesvolle en vooraanstaande speler in de fijnmechanische industrie? Ben jij een ervaren Productie Manager die energie krijgt van het verder uitbouwen van de organisatie en die kwaliteit – in combinatie met leverbetrouwbaarheid – hoog in het vaandel heeft staan? Dan is de vacature Manager Precision Parts Production wellicht iets voor jou!

Functie

Onlangs is de productie opgedeeld in twee subafdelingen: Fastlane Productie en seriematige productie van terugkerend werk. Als Manager Precision Parts Production ben je verantwoordelijk voor de dagelijkse aansturing van de afdeling waar seriematige productie van terugkerend werk plaatsvindt. Op deze afdeling gaat het om een grote variëteit aan zeer kleine series. Je geeft leiding aan het team van circa 45 medewerkers verspreid over de verschillende bewerkingen: frezen, draaien, bankwerken, slijpen, vonken en zagen. Binnen deze verschillende disciplines zijn voormannen aangewezen.  Je bent voor je team het eerste aanspreekpunt en stuurt, begeleidt en motiveert het team waar nodig. Naast de aansturing van het team houd je je ook bezig met het verder inrichten van de afdeling, het opzetten van schaalbare productie en het continue verbeteren van het productieproces. Uiteindelijk ben je verantwoordelijk voor het rendement, de veiligheid, kwaliteit, productieoutput, bezetting en leverbetrouwbaarheid van de afdeling. Je werkt nauw samen met de Manager Fastlane Productie en rapporteert rechtstreeks aan de Algemeen Directeur. Tevens maak je in deze rol onderdeel uit van het MT.

Profiel

  • Hbo werk- en denkniveau met een afgeronde technische opleiding. 
  • Ruime ervaring in de aansturing van productie in de maakindustrie. Ervaring in de verspanende industrie is een echte pre. 
  • Kennis van moderne productietechnieken, zoals: Lean, 5S en Six Sigma. 
  • Je bent procesmatig sterk, weet veranderingen in gang te zetten en mensen hierin mee te nemen. 
  • Analytisch, gedreven en ambitieus. 
  • Je hebt een natuurlijk charisma en weet het overzicht te bewaren. 
  • Nuchter, toegankelijk en no-nonsense zijn karaktereigenschappen die jou typeren. 
  • Je bent een ‘people’ manager die met een natuurlijke drive oog heeft voor de mens en hen weet te motiveren. 
  • Beheersing van de Engelse taal. 
  • Woonachtig op bereisbare afstand van Oss.

Wat heeft Kusters Precision Parts te bieden

  • Uitdagende spilfunctie binnen een vooraanstaande speler in de fijnmechanische industrie, waar het glas altijd halfvol is en oog is voor de mens. 
  • Je gaat onderdeel uitmaken van een hechte en betrokken organisatie, waar goed voor haar medewerkers wordt gezorgd. 
  • De mogelijkheid om direct bij de te dragen aan het succes van het bedrijf en  organisatie biedt mooie ontwikkelingsmogelijkheden. 
  • Uitstekende arbeidsvoorwaarden, waaronder een mooi salaris, een bonus, een auto van de zaak en een actieve personeelsvereniging.

Opdrachtgever

Onze opdrachtgever, Kusters Precision Parts, is een gerenommeerde speler in de fijnmechanische industrie. Het bedrijf is in 1973 opgericht door de familie Kusters en maakt onderdeel uit van de Andra Tech Group. Deze groep bestaat uit 9 bedrijven die zich richten op de Nederlandse en Duitse maakindustrie. Kusters Precision Parts is gespecialiseerd in de productie van hoogwaardige fijnmechanische componenten. Deze producten worden onder zeer geconditioneerde omstandigheden vervaardigd. Haar klanten, waaronder ASML, bevinden zich voornamelijk in de hightech industrie, medische sector en lucht- en ruimtevaart. Kwaliteit en nauwkeurigheid zijn hierbij van groot belang. Bij Kusters vinden er verschillende bewerkingen plaats: zagen, frezen, draaien, bankwerken, slijpen en vonken. De organisatie beschikt over een hoogwaardig machinepark en investeert continu om technologisch vooruitlopend te blijven. Naast continue aandacht voor het machinepark zorgt de organisatie ook goed voor haar medewerkers en is zij gevestigd in een schitterend pand. In de kantine wordt dagelijks voor een verse lunch gezorgd, de personeelsvereniging organiseert borrels op het dakterras en persoonlijke groei van de medewerkers krijgt veel aandacht. De organisatie is groeiend en telt momenteel circa 100 medewerkers. De cultuur is te omschrijven als gedreven, nuchter, down-to-earth en professioneel.